Токсанбаева Майраш Сейтказыевна
Экономический факультет -> ГАУГН, Сотрудник кафедры
Должность
Профессор кафедры общей экономики
Ученая степень
Доктор экономических наук
Ученое звание
Доцент
Образование
1975, специалист, «экономист, преподаватель политэкономии», Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова, экономический факультет
1978, аспирантура Института экономики АН СССР
Стаж педагогической деятельности
28 лет
Стаж профессиональный
48 лет
Научные интересы
Занятость, безработица, трудовой потенциал, квалификация, заработная плата, социальная защита населения
Профессиональная деятельность
Институт социально-экономических проблем народонаселения, обособленное подразделение Федерального государственного бюджетного учреждения науки Федеральный научно-исследовательский социологический центр РАН
Научные исследования
Достижения и награды
-
Преподавательская деятельность
Университет города Переславля: «Экономика домашних хозяйств», «Экономика труда» с 1998 г. по 2017 г.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Государственный академический университет гуманитарных наук»: «Социология», с 1999 г.
Научные и учебно-методические труды (за последние 5 лет)
Статьи в журналах
2021
Попова Р.И., Токсанбаева М.С. Характеристики отраслей, определяющих высокую дифференциацию заработной платы в России // Народонаселение. – 2021. – № 3. – С. 162-174.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Факторы дисфункции институтов оценки квалификации медицинских специалистов // Здравоохранение в Российской Федерации. – 2021. – № 65 (5). – С. 467-476.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Оценка квалификации медицинских специалистов в аспекте непрерывного медицинского образования // Проблемы социальной гигиены, – С.1318-1323.
Токсанбаева М.С. Социальная защита трудоспособного населения в условиях современной нестабильности // Экономика и бизнес: Теория и практика. – 2021. – № 11. – С. 222-230.
2020
Токсанбаева М.С. Заработная плата: минимальный размер
и дифференциация // Народонаселение. – 2020. – № 4. – С. 40-49.
Токсанбаева М.С. Факторы формирования высокой дифференциации заработной платы // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. – 2020. – № 10-2 (49). – С. 184-191.
Токсанбаева М.С. Реализация основных функций заработной платы в здравоохранении // Бизнес. Образование. Право. – 2020. – № 3 (52). – С. 47-52.
Токсанбаева М.С. Дифференциация заработной платы в отраслях с высоким уровнем занятости квалифицированным трудом // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2020. – № 4-3 (62). – С. 98-104.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Социальная защищенность медицинских специалистов в области профессионального развития // Здравоохранение Российской Федерации. – 2020. – № 54 (5). – С. 287-293.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Оплата труда и установки медицинских специалистов на профессионально-квалификационную и трудовую мобильность // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. – 2020. – № 28 (спецвыпуск). – С. 1068—1074.
2019
Токсанбаева М.С. Дифференциация заработной платы в контексте стимулирования труда // Народонаселение. – 2019. – № 3. – С. 116-129.
Токсанбаева М.С. Масштабы, факторы и мотивы мобильности и стабильности на рынке труда // Уровень жизни населения регионов России. – 2019. – № 2. – С. 35-42.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Занятость в значимых отраслях экономики с точки зрения возможностей трудовой мобильности // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2019. – № 11. – С. 235-239.
Монографии
-
Главы в монографиях
2023
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Наставничество в системе ДЗМ: предпосылки, реальная практика и перспективы развития (по материалам анкетного опроса) // Развитие наставничества в столичном здравоохранении: новые подходы и возможности. М.: ГБУ НИИОЗММ ДЗМ, 2022. – 145 с.
2022
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Раздел 4. Анализ работы институтов оценки профессиональной квалификации медицинских специалистов в контексте формирования взаимосвязанной системы этих институтов // Организационно-кадровые механизмы повышения эффективности работы медицинских организаций. – М.: ГБУ НИИОЗММ ДЗМ, 2022. – 205 с.
Избранные статьи
2024
Токсанбаева М.С., Коленникова О.А., Попова Р.И. Социально-экономические факторы, влияющие на качество трудового потенциала населения регионов России // Народонаселение. – 2021. – № 3. – С. 98-11.
2023
Токсанбаева М.С., Попова Р.И. Показатели качества трудового потенциала России // Народонаселение. – 2023. – № 4. – С. 110-122.
Migranova L.A., Toksanbaeva M.S. Regional Differentiation of the Human Potential in Russia // Regional Research of Russia. – 2023. – Vol. 13. – N 1. – P. 169-191.
2022
Токсанбаева М.С., Попова Р.И. Трудовые ресурсы как характеристика трудового потенциала и их структура // Народонаселение. – 2022. – № 4. – С. 151-162.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Новые институты оценки квалификации медицинских специалистов: функции и значение // Здравоохранение Российской Федерации. – 2022. – Т. 66 . – № 6. – С. 535-541.
Попова Р.И., Токсанбаева М.С. Характеристики отраслей, определяющих высокую дифференциацию заработной платы в России // Народонаселение. – 2021. – № 3. – С. 162-174.
Токсанбаева М.С., Попова Р.И. Характеристики занятости в условиях постиндустриализации и деиндустриализации // Бизнес. Образование. Право. – 2022. – № 4. – С. 98-104.
2021
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Факторы дисфункции институтов оценки квалификации медицинских специалистов // Здравоохранение в Российской Федерации. – 2021. – № 65 (5). – С. 467-476.
Коленникова О.А., Токсанбаева М.С. Оценка квалификации медицинских специалистов в аспекте непрерывного медицинского образования // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. 2021. Т. 29. № S2 (спецвыпуск). – С.1318-1323.
Доклады на научных конференциях (за последние 5 лет)
2021
Токсанбаева М.С. Проблемы трудоустройства инвалидов в разрезе категорий рабочей силы // Римашевские чтения. «Сбережение населения России: здоровье, занятость, уровень и качество жизни». Материалы Международной научно-практической конференции. Москва, 30 марта 2021. – М.: ФНИСЦ РАН, 2021. – С. 172-177.
Токсанбаева М.С. Advantages and Disadvantages of Employment in Russian Small Business» // Proceeding of the International conference “Scientific research of the SCO countries: synergy and cooperation”. Reports in English. January 27, 2021. – Beijing, PRC. – Scientific publishing house infinity, 2021. P. – 11-17.
Токсанбаева М.С. Социальные проблемы занятости на малых предприятиях и в индивидуальном предпринимательстве // Труд и качество жизни населения России (к 100-летию со дня рождения Е.И. Капустина): Сборник. – М.: ИЭ РАН. 2021. – С. 160-173.
2020.
Токсанбаева М.С .Занятость в малом бизнесе в кризисной ситуации // III Римашевские чтения. Сбережение населения России: здоровье, занятость, уровень и качество жизни. – М.: ООО "Фабрика офсетной печати", 2020. – С. 164-171.
Токсанбаева М.С. Постиндустриальный тип занятости в малом бизнесе: развитие и ограничение // Доходы, расходы и сбережения населения России: Тенденции и перспективы. Материалы VI Международной научно-практической конференции (Москва, 8 декабря 2020 г.). – М.: ФНИСЦ РАН, 2021. – С. 217-227.
2019
Токсанбаева М.С. Specifics of Employment in the Informal Sector and of Informal Employment in Russia //14th Annual Meeting of the Eropien Network on Regional Labour Market Monitoring. Assessing Informal Employment and Skills Needs: Approaches and Insights from Regional and Local Labour Market Monitoring. Moscow, 2019. 3-4 October. – Augsburg, 2019. 414 p. – (P. 303-311).
Токсанбаева М.С. Оценки заработной платы в аспекте преимуществ занятости в малом бизнесе // Доходы, расходы и сбережения населения России: тенденции и перспективы. Сборник материалов IV Международной научно-практической конференции (Москва, 4 декабря 2018 г.). – М.: ИСЭПН РАН, 2019. – 168 с. – С. 99-101.
Исследовательские проекты
РФФИ. Проект № 20-010-00142 «Социальные проблемы основных категорий рабочей силы в условиях современной экономической нестабильности», 2020-2022. Руководитель проекта.
РГНФ. Проект № 17-02-00133 «Трудовая мобильность работников на сегментированном рынке труда и ее воздействие на качество трудовых ресурсов», 2017-2019. Руководитель проекта.
Проекты ГБУ НИИОЗММ ДЗМ по теме «Научно-методическое обеспечение организационных аспектов повышения доступности и качества медицинской помощи в государственной системе здравоохранения города Москвы», 2019-2024. Исполнитель проектов.
